Lista Stu
Małgorzata Gałązka-Sobotka: Czeka nas transformacja kulturowa na medycznym rynku pracy
Opublikowano:
Fot. Archiwum
„Musimy wyjść z kultury dominacji najsilniejszych i największych graczy w systemie oraz paradygmatu ilości i kosztu, a przejść do kultury współpracy, transparentności, jakości i efektywności. System oparty na manifestacji siły, np. określonych grup zawodowych, szpitali, płatnika, jest w swej naturze destrukcyjny” – wskazuje w rozmowie z „Pulsem Medycyny” dr n. ekon. Małgorzata Gałązka-Sobotka.
Czytaj więcej o:
Lista StuJakie są najpilniejsze wyzwania stojące przed sektorem opieki zdrowotnej?
Widzę trzy kluczowe wyzwania, które są ze sobą silnie powiązane, zmuszające nas do podjęcia zdecydowanych, odważnych kroków w kierunku przemodelowania i przeorganizowania naszego systemu. Po pierwsze: są to rosnące potrzeby zdrowotne, po drugie: brak kadr medycznych, które mogłyby je sprawnie zaspokajać, po trzecie: wciąż zbyt niskie wydatki publiczne na ochronę zdrowia, ograniczające tempo zmian strukturalnych, a dodatkowo – brak zrozumienia po stronie obywateli, skąd płyną pieniądze na zdrowie.
Odblokuj pełny dostęp. Za darmo!
Wszystkie artykuły bez ograniczeń
Brak ukrytych opłat
Rejestracja w 1 minutę
Masz już konto? Zaloguj się
Udostępnij artykuł: