Prawo
Podwyżki 2008
Opublikowano:
Czy kwoty na podwyżki zostaną wyodrębnione w kontraktach na 2008 r.? A jeżeli nie, to czy pozostanie kontrola ich wydatkowania? Od kiedy istnieje obowiązek wliczenia podwyżki do wynagrodzenia zasadniczego? Czy wynagrodzenia osób zatrudnionych po II kwartale 2006 r. można podnieść w tym roku? Kiedy sprawdza się, czy wynagrodzenie przekracza kwotę, o której mowa w art. 5 ust. 2 ustawy? Zatrudniam młodego lekarza na zlecenie od października do grudnia 2007 r. Od stycznia 2008 r. chcę zatrudnić go na etat i dać mu podwyżkę; czy mogę? - pytają czytelnicy. Odpowiada ekspert prawny Pulsu Medycyny Sławomir Molęda.
Ustawa o przekazaniu środków finansowych świadczeniodawcom na wzrost wynagrodzeń stanowi, że w kontraktach na 2008 r. kwota zobowiązania bądź stawka kapitacyjna ma zawierać równowartość środków przekazanych na podwyżki w 2007 r. Wyjątek stanowią kontrakty na świadczenia w rodzajach: lecznictwo szpitalne i lecznictwo uzdrowiskowe, ponieważ środki na wzrost wynagrodzeń w tych rodzajach świadczeń zostały dodatkowo podwyższone w październiku br. W ich przypadku kontrakt na 2008 r. ma być zwiększony o równowartość czterokrotności kwoty przekazanej na podwyżki w IV kwartale 2007 r.
Odblokuj pełny dostęp. Za darmo!
Wszystkie artykuły bez ograniczeń
Brak ukrytych opłat
Rejestracja w 1 minutę
Masz już konto? Zaloguj się
Czytaj więcej
Udostępnij artykuł: