Kompendium24.pl

Medibas.pl

Kontakt

Reklama

E-wydanie

Szukaj

Więcej

Prawo

Oddelegowanie pracownika do innej pracy

Opublikowano:

"Czy może nastąpić oddelegowanie ordynatora oddziału psychiatrycznego na 3 godziny dziennie do poradni psychiatrycznej, jeżeli w trakcie tego oddelegowania musi równolegle pełnić swoje obowiązki na oddziale?" - pyta czytelnik. Na pytanie odpowiada ekspert prawny Pulsu Medycyny Sławomir Molęda.

Czytaj więcej o:

Archiwum PMPrawo

Sławomir Molęda

Oddelegowanie pracownika do innej pracy może nastąpić na podstawie art. 42 § 4 Kodeksu pracy (k.p.). Przepis ten stanowi, że w przypadkach uzasadnionych swoimi potrzebami, pracodawca może powierzyć pracownikowi inną pracę niż określona w umowie o pracę na okres nieprzekraczający 3 miesięcy w roku kalendarzowym, jeżeli nie powoduje to obniżenia wynagrodzenia i odpowiada kwalifikacjom pracownika.

Odblokuj pełny dostęp. Za darmo!

Wszystkie artykuły bez ograniczeń
Brak ukrytych opłat
Rejestracja w 1 minutę
Masz już konto? Zaloguj się

Udostępnij artykuł:

Czytaj więcej

Lekarze, którzy zajmowali się Izabelą z Pszczyny zawieszeni w prawach wykonywania zawodu

Lekarze

­

Okręgowy Sąd Lekarski w Katowicach zawiesił prawo wykonywania zawodu trzem lekarzom, którzy w 2021 r. w Szpitalu Powiatowym w Pszczynie zajmowali się 30-letnią ciężarną Izabelą.

Wyrok TK w sprawie Apteki dla Aptekarza. Komentarz prawnika

Prawo

Wydanie przez Trybunał Konstytucyjny wyroku uznającego nowelizację Prawa farmaceutycznego za niezgodną z Konstytucją co do zasady powinno oznaczać, że przepisy te stracą moc; nie jest...