Nagrody jubileuszowe dla lekarzy i pielęgniarek - szpitale bronią się przed ich wypłacaniem

Nowelizacja Kodeksu pracy, która weszła w życie w styczniu dla szpitali publicznych, a w maju obejmie spółki handlowe i instytuty, miała zrównać sytuację tysięcy medyków pracujących na kontraktach z pracownikami etatowymi. Nowe przepisy pozwalają na wliczanie okresów prowadzenia działalności gospodarczej oraz umów cywilnoprawnych do ogólnego stażu pracy. W praktyce jednak, jak wynika z analizy „DGP”, zmiana ta staje się źródłem narastającego konfliktu na linii personel–dyrekcja, a szpitale szukają prawnych sposobów na uniknięcie dodatkowych kosztów.