Opinie

Ministerstwo Zdrowia zmienia rozporządzenie ustalające katalog podmiotów, które mogą dokonywać zakupów w hurtowniach farmaceutycznych. Projekt idzie jednak zdecydowanie dalej niż obecna regulacja - nie tylko reguluje to, kto może hurtowo lekami obracać, ale również to, jak obrót produktami leczniczymi ma przebiegać. W ocenie prawników, minister przekroczył uprawnienia - rozporządzenia nie służą do uchwalania nowego prawa.

Amyloidoza transtyretynowa (ATTR) jest ciekawym przykładem choroby rzadkiej, a to głównie dlatego, że w ostatnich latach dokonał się olbrzymi postęp zarówno w metodach diagnostyki nieinwazyjnej, jak i możliwościach terapeutycznych tej jednostki chorobowej.

Szeroko pojęte choroby mózgu, nie tylko neurologiczne, ale i psychiczne, powinny stać się priorytetem polskiego systemu opieki zdrowotnej, m.in. ze względu na światowe trendy związane z obciążeniem tymi chorobami, a także ich wpływ na jakość życia chorych - uważa prof. Halina Sienkiewicz-Jarosz.

Na wyższym poziomie referencyjności powinny powstawać tzw. centra doskonałości, do których powinny trafiać przypadki jednostek chorobowych, wymagające wysokospecjalistycznych procedur, np. diagnostyka przedoperacyjna padaczki lekoopornej, terapia ciężkich postaci SM czy choroby Parkinsona - zwraca uwagę prof. Konrad Rejdak w komentarzu na temat najpilniejszych zmian w polskiej neurologii.

Organizacje pacjenckie powstają po to, żeby wspólnie zadbać o interesy pacjentów i są szczególnie istotne w obszarze chorób rzadkich. W Polsce zazwyczaj są to tzw. stowarzyszenia podgabinetowe, co oznacza, iż zrzeszają ludzi, którzy w oczekiwaniu na świadczenie czy pomoc medyczną rozmawiają ze sobą i dochodzą do wniosku, że ich wspólne działanie przyniesie zdecydowanie lepszy efekt.

22 listopada 2021 r. minister zdrowia dokonał zmian w rozporządzeniu w sprawie priorytetów zdrowotnych, wpisując jako punkt jedenasty „poprawę diagnostyki i leczenia chorób rzadkich”. Decyzja ta ma ogromne znaczenie dla pacjentów z chorobami rzadkimi, ponieważ priorytety zdrowotne państwa są pewną wykładnią dla wszystkich instytucji działających w systemie ochrony zdrowia.

Moim głównym problemem jako konsultanta krajowego jest to, jak 
i gdzie szybko znaleźć kadry. Obecnie bardzo poszerzony został zakres badań genetycznych w onkologii. Do tego są potrzebni genetycy kliniczni, a także specjaliści laboratoryjnej genetyki medycznej.

Choroby rzadkie stanowią ogromne wyzwanie zdrowotne z uwagi na ich liczbę (ponad 8 tys. jednostek), niską częstość występowania, rozproszenie w populacji ogólnej oraz zróżnicowany obraz i przebieg kliniczny.

Trudno, aby ratownik za ponoszenie odpowiedzialności porównywalnej do odpowiedzialności lekarza, za to, że wykonuje swoją pracę samodzielnie, miał wynagrodzenie na poziomie wykształconego sanitariusza. Nie ma na to zgody - mówi w rozmowie z portalem pulsmedycyny.pl dr Jarosław Madowicz, prezes Polskiego Towarzystwa Ratowników Medycznych.

Pielęgniarki, z powodu braków kadrowych, ciągle muszą wybierać mniejsze zło. Polska stała się krajem, który za publiczne pieniądze kształci medyków „na eksport”. Nie jesteśmy robotami - mówi portalowi pulsmedycyny.pl Beata Rozner, szefowa OZZPBOAiIT.

Bardzo zdziwiły mnie deklaracje ministra Niedzielskiego, który twierdzi, że dialog pomiędzy resortem a środowiskiem medycznym, w tym fizjoterapeutami, trwa. Powiem wprost: organizacje, które dogadały się z MZ, kierują się nie interesem środowiska, ale własnym interesem politycznym - mówi portalowi pulsmedycyny.pl prezes Krajowej Rady Fizjoterapeutów dr hab. Maciej Krawczyk.

Decyzje Ministerstwa Zdrowia o dodatkach covidowych — ta wcześniejsza w kontrowersyjnej formie polecenia i ostatnia o jednorazowej premii dla personelu pomocniczego — oraz prace nad nowelizacją ustawy o minimalnych wynagrodzeniach w ochronie zdrowia wywołały dyskusję, która dotyczyła nie tylko pieniędzy. Dość wyraźnie wybrzmiały w niej wątki o nierównym traktowaniu, różnie ocenianej roli związków zawodowych i kosztownych dla pracodawców działaniach resortu.

Ostatnie rozmowy strony związkowej z Ministerstwem Zdrowia dotyczyły nie tylko dodatków covidowych dla pracowników działalności podstawowej, ale przede wszystkim systemowych zasad wynagradzania.

Od momentu powstania grupy Personel Pomocniczy w Ochronie Zdrowia (początkowo jako inicjatywy, która przerodziła się w koordynowany przeze mnie projekt) w październiku ubiegłego roku postulujemy w imieniu środowiska o otrzymanie dodatku covidowego na takich samych zasadach jak pracownicy medyczni.