Zdrowie
Na tę „chorobę” cierpi ponad połowa szefów
Opublikowano:
iStock
Z najnowszych badań amerykańskiego Instytutu Gallupa wynika, że tylko 35 proc. osób piastujących najwyższe stanowiska w firmach angażuje się w swoją pracę. Pozostali natomiast nie czują się zmotywowani.
Czytaj więcej o:
Archiwum PMZ raportu pt. State of the American Manager: Analytics and Advice for Leaders, opublikowanego w czwartek, wynika, że amerykańska gospodarka co roku traci szacunkowo około 77-96 mld USD z powodu jednego z objawów wypalenia zawodowego na najwyższych szczeblach zarządzania. Chodzi o... brak zaangażowania w wykonywanie swoich obowiązków u menedżerów.
Odblokuj pełny dostęp. Za darmo!
Wszystkie artykuły bez ograniczeń
Brak ukrytych opłat
Rejestracja w 1 minutę
Masz już konto? Zaloguj się
Udostępnij artykuł: